近日，風華高科董事長李程帶隊赴蘇州銷售分公司、蘇州研究院以及光頡電子（無錫）公司，圍繞經(jīng)營管理、創(chuàng)新研發(fā)和市場開拓、安全生產(chǎn)等工作進行調(diào)研。

▲調(diào)研蘇州銷售分公司

在蘇州銷售分公司，調(diào)研組指出，要強化華東區(qū)域的戰(zhàn)略地位，將蘇州銷售分公司打造成公司在華東區(qū)域的一個重要戰(zhàn)略支點。要強化管理模式變革，區(qū)域市場是“戰(zhàn)場”，應用板塊是“軍種”，強化“軍種主建，戰(zhàn)區(qū)主戰(zhàn)”的組織形式和矩陣式管理。要強化業(yè)務開拓能力，跟緊細分行業(yè)應用端，技術、交付等就近做好大客戶服務，不斷擴大華東市場的銷售占比。

▲調(diào)研蘇州研究院

在蘇州研究院，調(diào)研組強調(diào)，要強化面向市場和面向需求，研發(fā)人員要深入前沿陣地貼近客戶，研究市場洞察客戶需求，做高效的有價值的研發(fā)。要強化戰(zhàn)略支撐和文化傳承，強化各研發(fā)平臺的資源協(xié)同形成合力，形成常態(tài)化的文化傳承、管理賦能、人才流動、成果轉(zhuǎn)化，打造出一個集高質(zhì)量、高效率于一體的科研體系，快速響應并引領行業(yè)創(chuàng)新。

▲調(diào)研光頡電子（無錫）公司

在光頡電子（無錫）公司，調(diào)研組指出，要強化產(chǎn)業(yè)協(xié)同，在市場拓展上利用各自產(chǎn)品優(yōu)勢、市場區(qū)域優(yōu)勢，雙品牌運作，互惠互利。要強化技術合作，在產(chǎn)品工藝、質(zhì)量技術、體系能力等方面強化合作交流，滿足客戶需求。要強化管理互促，學習交流先進的管理理念，學習極致降本與精益管理的好做法。要強化市場開拓，針對光頡的市場變化，強化新產(chǎn)品開發(fā)、市場動向研判、競爭對手的變化，高效動態(tài)地對產(chǎn)品規(guī)劃、市場策略進行調(diào)整，確保在市場競爭中穩(wěn)步攀高奮進。

調(diào)研組對相關企業(yè)在改革發(fā)展、科技創(chuàng)新、市場開拓等方面取得的成績表示肯定，對全體員工的辛勤付出表示感謝。調(diào)研組強調(diào)，華東地區(qū)作為高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要高地，重大機遇疊加、科技資源富集、創(chuàng)新氛圍濃厚，要搶抓發(fā)展新機遇，進一步發(fā)展壯大新興產(chǎn)業(yè)，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。一要以FAITH文化為引領。深入踐行廣晟控股集團FAITH經(jīng)營理念，狠抓“1+2+4+4+N”改革發(fā)展思路和七大戰(zhàn)略的落地執(zhí)行，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。二要以科技創(chuàng)新為動力。瞄準高端化、高新技術、高附加值領域產(chǎn)品，加強科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合，強化科技成果轉(zhuǎn)化和推廣應用。研發(fā)資源和人才資源要協(xié)同合作，加強人才引育和流動，發(fā)揮人才更大的價值。三要以市場為導向。積極關注智能機器人、算力、低空經(jīng)濟等新興市場，快速研發(fā)新產(chǎn)品滿足新市場、新客戶的需求。提升營銷人員的客戶開拓能力，強化產(chǎn)品分析、市場趨勢分析、對手分析，對新市場要敏銳，對大客戶要聚焦，精準對接市場需求，提升市場響應和服務速度。四要以安全生產(chǎn)為底線。把安全生產(chǎn)擺在重要位置，強化紅線意識，堅守底線思維，落實全員安全責任制，樹牢安全發(fā)展理念，嚴謹、專業(yè)地做好安全生產(chǎn)工作。

風華高科總工程師付振曉，安全環(huán)保部、工程管理中心、辦公室相關負責同志陪同調(diào)研。